金能海外官网建设

2019年，移民界瞬息万变，多个国家的移民政策发生了较大变化。进入2020年，海外投资移民市场趋势又将如何?对移民投资者来说又将受到哪些影响? 2019年移民行业发展情况，经过认真研究分析，把脉各国移民政策发展动态，同时征询相关国家移民界人士及部分投资者的意见，发布“2020年六大移民趋势”。

1、“关注身份规划，营造海外家园”成为移民投资的重要趋势

近几年，在资产配置全球化趋势下，越来越多投资者意识到海外身份规划及建立海外家园的重要性。投资者进行资产配置已从单纯的关注财富规划、税务规划等，转移到关注身份规划、营造海外家园上来。移民投资者依然以母国为第一居住地和事业的发展地，但出于投资、教育、健康、养老、度假、医疗等方面的考虑而营造海外家园，这个海外家园是与随着经济全球化、投资者国际事业的增强以及身份规划相匹配的一个海外家园，并且海外家园的特点可能不限一个，基于不同理由可能有不同选择。因此，2020年，“关注身份规划，营造海外家园”成为移民投资的重要趋势。

2、欧洲巴尔干半岛地区或将成投资移民新的热点地区

近年来，欧盟为应对英国脱欧提出新一轮东扩计划，并通过了针对西巴尔干地区的扩大战略，欧盟委员会公开表示将尽力促成已经开启入盟谈判的黑山等西巴尔干国家尽快加入欧盟。因此，地处于巴尔干地区的黑山、土耳其等欧盟候选国国家的投资入籍项目，受到移民投资者的高度关注;摩尔多瓦投资入籍项目将重开，将更受欢迎。随着移民市场的多元化发展，以及身份规划在移民选择中发挥越来越重要的作用，欧洲巴尔干半岛地区或将成为投资移民新的热点地区!

3、2020财年EB-5签证配额增长，中国大陆投资人排期问题或将得到一定程度缓解

根据美国国务院公布的2020财年签证配额报告，EB-5签证申请类别将从上一财年(即2019财年)未使用完的亲属类移民签证配额中分配到1111张额外签证，为此2020财年EB-5签证年度总数额将增长为11111张。美国国务院签证办公室主任Charlie Oppenheim预测中国大陆投资人2020财年可获发签证有望大幅增长至5200张。中国大陆投资人EB-5签证排期问题或将得到一定程度缓解。从长远观察，鉴于“美国优先”的指导方针，美国移民政策日益收紧，未来其他移民签证类别或将有更多年度未使用完的签证配额分配给EB-5，中国大陆投资人年度可分配签证数量或将继续增加;此外，EB-5投资金额大幅上涨，新兴投资移民市场EB-5移民需求或将锐减，中国大陆申请人等待签证时被“合法加塞”的概率有望大幅降低，签证排期缓解速度或将加快。

4、英国将重开毕业生工作签证，将吸引更多优秀适龄人员通过留学途径移民英国

英国政府宣布2020年将恢复毕业生工作签证(简称PSW签证)，允许在英就读于内政部批准的高等学府的本科及以上留学生毕业后，拥有留在英国两年寻找工作的机会。这项政策将适用于2020/21学年后入学的留学生，届时赴英留学的学生将受益于这项新的政策，两年内，如果他们找到符合技能要求的工作，可将PSW签证转为工作签证。PSW签证的重开政策，是继英国移民法修订后的又一项举措，这或将吸引更多优秀适龄人员通过留学途径移民英国，进一步推动英国留学移民及英国创业移民的发展。

5、投资入籍项目从小众项目跃升为主流项目，投资者选择空间增大

随着经济全球化趋势日益明显，旺盛的投资需求催生了越来越多的高净值人群走向海外。在“资产配置，身份先行”的理念之下，投资入籍项目受到高净值人群的高度关注。行业数据显示，投资入籍项目在全球移民项目中超过20%以上的份额，已成为主流移民趋势。目前全球多个国家根据自身不同特点推出了较具吸引力的投资入籍项目，这些项目为投资者提供更多选择空间的同时，也为投资者带来更多符合自身需求的附加值，或将从小众项目跃升为主流项目。

6、“加拿大的试点移民看趋势”

2017年发布的海洋四省快速通道试点项目，以及2019年底即将发布的以海洋四省项目为样板的北方小镇试点项目。可以看出加拿大移民政策的一些趋势。

（1）高学历将越来越受欢迎（此处的学历均为在加拿大获得的学历）

硕士以上学历的申请人可以降低申请条件，比如，可以不用雇主配合，可以缩短学习时间等。相对应大专毕业的申请人，未来可能除了要求必须2年以上的学习时间外，还要要求雇主配合更多才能符合移民要求。

（2）语言要求不断提高

这个变化从近几年的加拿大移民政策的变化中可以清楚感受到，无论是雇主担保项目对语言的要求，还是留学移民，都在不断的提高语言要求。未来，雅思G类四个6分的语言成绩应该是申请人需要努力达到的。

（3）工作岗位及最低工资的要求

加拿大的紧缺职业列表，相信很多关注加拿大移民政策的人都不陌生。甚至有些申请人，因为紧缺职业列表调整而错失移民机会。不过目前加拿大还没有明确提出对应岗位的最低工资要求，也就是说理论上，你可以拿中等职位的offer，但是开最低工资。但是未来移民政策中很有可能会将每个行业对应的最低工作标准加入到审核标准中。（新西兰已经这么做了）

（4）对雇主及其配合程度的要求会不断提高

无论是海洋四省的试点项目，还是北方小镇的试点项目，都要求雇主必须获得相应资格并获得合小镇所在区域的支持和认可。这样一来，雇主资源将成为稀缺资源，不但变相缩小了紧缺职业列表的范围，还增加了找工作的成本。

（5）地区越来越偏远，居住时间越来越长

之前的海洋四省，到现在的北方小镇，移民政策好的地区已经逐渐向更加便宜的地区偏移。而且，加拿大政府在制定移民政策时也越来越强调申请人在当地长期生活的意愿和决心，更强调申请人对当地工作和发展的适应性。

加拿大政府正在尝试用各种条款增加申请人拿到枫叶卡后在这些偏远地区的生活工作时间。

（6）办理周期将稳定在2年至3年

除了EE联邦技术移民外，雇主担保，留学移民等项目的办理周期将逐渐稳定在2年到3年这个长度。这也是加拿大政府希望申请人能够真正适应当地生活，为移民后能够长期留在当地，留在加拿大工作生活做好铺垫。

面对这样的移民政策变化趋势，作为申请人，我们也要随之调整。

早准备，早申请！！！如果确定移民，只是还在观望哪个项目更有优势，哪个项目会更简单一点点。如果你现在处于这样的状态，那么可以不用再纠结了，因为目前的项目和政策，比一年后的项目和政策都要好，在等下去，只会发现政策越来越难，好项目越来越少。